Ключевые события и тренды
Условия пребывания и ВНЖ
- Черногория: Граждане, въехавшие в Черногорию до полуночи 31 октября, смогут законно находиться в стране еще 30 дней после 1 ноября. В течение этого срока возможно подать документы на ВНЖ при соответствии требованиям местного законодательства. (источник)
Вакансии с релокацией и офисной работой
- Австрия:
- Великобритания:
- Blockchain Software Developer - Digital Assets Platform в citi (Лондон). (источник)
- Германия:
- Греция:
- Functional Verification Engineer, Senior в qualcomm (Афины, Патра, Маруси) с зарплатой 38.4k - 57.6k EUR ежегодно. (источник)
- Ирландия:
- Staff GPU Engineer в qualcomm (Корк). (источник)
- Staff Mixed-Signal Digital Design Engineer в qualcomm (Корк). (источник)
- Staff Software Engineer - AI Accelerator Card Security Engineer в qualcomm (Корк). (источник)
- Analog / Mixed-Signal SerDes Design Engineer в qualcomm (Корк). (источник)
- Analog / Mixed-Signal Sensor IP Design Engineer в qualcomm (Корк). (источник)
- Испания:
- Gametech Innovation Developer в Gameloft (Барселона). (источник)
- Кипр:
- Product Manager в Tango (Лимассол). (источник)
- Китай:
- Quality Engineer Intern в SAP (Шанхай). (источник)
- Нидерланды:
- Польша:
- VP, Lead Engineer в HSBC Service Delivery (Краков) с зарплатой 21.1k - 31k PLN ежемесячно. (источник)
- Senior Backend Product Engineer - Go and/или Python в HelloFresh (Варшава) с зарплатой 5294 - 8286 EUR ежемесячно. (источник)
- Senior Backend Engineer (Python) в DevsData LLC (Варшава) с зарплатой 6912 - 10368 EUR ежемесячно. (источник)
- Junior Big Data Engineer (Java / Python) в Allegro (Познань, Торунь) с зарплатой 2566 - 3495 EUR ежемесячно. (источник)
- Senior Software Engineer (Python, German) в Capgemini (Вроцлав, Познань, Гданьск). (источник)
- Python Full Stack Developer в DCG (Варшава, Гданьск, Гдыня, Лодзь) с зарплатой 34 - 37 EUR в час. (источник)
- Palantir Foundry Consultant / Developer в Accenture (Варшава, Краков, Вроцлав, Лодзь, Гданьск). (источник)
- Португалия:
- Senior Frontend Developer (React) в Joom (Лиссабон). (источник)
- Румыния:
- Senior Software Engineer - Full Stack в tradecentric (Бухарест). (источник)
- Сербия:
- Сингапур:
- Account Executive в SAP. (источник)
- США:
- Lead Data Scientist в mind-computing. (источник)
- Product Manager - OEM/Heavy Civil в trimble с зарплатой 99.6k - 137k USD ежегодно. (источник)
- Embedded Software Engineer в trimble с зарплатой 119.5k - 164.4k USD ежегодно. (источник)
- Programmatic Analyst в Roku с зарплатой 130k - 145k USD ежегодно. (источник)
- Senior Manager, Growth Marketing в zappi (Бостон). (источник)
- Director, Business Development, Voyager - Navy в andurilindustries с зарплатой 191k - 253k USD ежегодно. (источник)
- Senior Director, Business Development, ECC Vehicle в andurilindustries с зарплатой 220k - 292k USD ежегодно. (источник)
- Senior Manager, Release Engineering & Site Reliability (DevOps, CI/CD) в NetApp с зарплатой 196.3k - 292.6k USD ежегодно. (источник)
- Senior ML Engineer в Robinhood с зарплатой 163k - 245k USD ежегодно. (источник)
- Senior Machine Learning Engineer в Robinhood с зарплатой 199k - 300k USD ежегодно. (источник)
- #Display Software Engineer в qualcomm с зарплатой 99.5k - 149.3k USD ежегодно. (источник)
- SOC Design Verification Engineer в qualcomm с зарплатой 121.8k - 182.6k USD ежегодно. (источник)
- Senior Embedded Software Engineer (Cloud Edge & Data Center Machine Learning) в qualcomm с зарплатой 117.8k - 176.6k USD ежегодно. (источник)
- Embedded Software Engineer в qualcomm с зарплатой 117.8k - 176.6k USD ежегодно. (источник)
- #Hardware Design Engineer в qualcomm с зарплатой 99.5k - 149.3k USD ежегодно. (источник)
- Senior Software Engineer в qualcomm с зарплатой 117.8k - 176.6k USD ежегодно. (источник)
- PE Software Engineer в qualcomm с зарплатой 134.5k - 201.7k USD ежегодно. (источник)
- #Wireless Software Engineer в qualcomm с зарплатой 103k - 154.6k USD ежегодно. (источник)
- CPU Physical Design Engineer, San Diego в qualcomm с зарплатой 109.4k - 164.2k USD ежегодно. (источник)
- #Digital Hardware Engineer в qualcomm с зарплатой 98.5k - 147.7k USD ежегодно. (источник)
- GPU Implementation Engineer в qualcomm с зарплатой 141.3k - 211.9k USD ежегодно. (источник)
- Software Engineer, Sr - Power and Limits Management в qualcomm с зарплатой 117.8k - 176.6k USD ежегодно. (источник)
- Senior SBOM Engineer в qualcomm с зарплатой 117.8k - 176.6k USD ежегодно. (источник)
- #Embedded Software Engineer в qualcomm с зарплатой 109.4k - 164.2k USD ежегодно. (источник)
- #Machine Learning Engineer - Generative AI в qualcomm с зарплатой 114.5k - 171.7k USD ежегодно. (источник)
- #Wireless Subsystem Test and Software Tools Engineer в qualcomm с зарплатой 109.4k - 164.2k USD ежегодно. (источник)
- LLM Engineer в qualcomm с зарплатой 122.8k - 184.2k USD ежегодно. (источник)
- Staff Modem Systems Engineer в qualcomm с зарплатой 183.5k - 275.3k USD ежегодно. (источник)
- #Embedded Software Engineer в qualcomm с зарплатой 109.4k - 164.2k USD ежегодно. (источник)
- #Wireless Firmware Engineer в qualcomm с зарплатой 109.4k - 164.2k USD ежегодно. (источник)
- Physical Design Engineer, Staff в qualcomm с зарплатой 145.6k - 218.4k USD ежегодно. (источник)
- Compute Architect and Power Engineer в qualcomm с зарплатой 186.7k - 280.1k USD ежегодно. (источник)
- Customer Quality Engineer (CQE) – ASIC Products в qualcomm с зарплатой 92k - 138k USD ежегодно. (источник)
- Power Management Systems Design and Verification Engineer в qualcomm с зарплатой 99.5k - 149.3k USD ежегодно. (источник)
- CPU SRAM Design Engineer - Sr Staff / Principal в qualcomm с зарплатой 186.7k - 280.1k USD ежегодно. (источник)
- FPGA Firmware Engineer, Senior в qualcomm с зарплатой 121.8k - 182.6k USD ежегодно. (источник)
- GPU Kernel Development Engineer, Senior Staff в qualcomm с зарплатой 178.2k - 267.4k USD ежегодно. (источник)
- Senior Java Engineering Lead в citi с зарплатой 125.7k - 188.6k USD ежегодно. (источник)
- Account Executive, Enterprise в Intercom (Сан-Франциско, Нью-Йорк, Вашингтон, Чикаго) с зарплатой 298.3k - 390k USD ежегодно. (источник)
- Senior Forward Deployed Engineer в Intercom (Сан-Франциско, Чикаго) с зарплатой 190k - 237k USD ежегодно. (источник)
- GRC Strategy and Insights Lead в Adobe (Сиэтл) с зарплатой 113.1k - 228.5k USD ежегодно. (источник)
- Data Center Solutions Architect в CSS (Ашберн). (источник)
- Sales Executive - Mid Market в paychex (Джексонвилл). (источник)
- Mid-Market Sales Consultant в paychex (Сент-Луис). (источник)
- Data Engineer в paychex (Рочестер). (источник)
- Mid-Market Sales Consultant в paychex (Питтсбург) с зарплатой 70k - 135k USD ежегодно. (источник)
- Brand Sales Director (West Region) в yelp (Лос-Анджелес) от 110k USD ежегодно. (источник)
- Salesforce Associate Consultant в zs (Южный Сан-Франциско, Чикаго, Эванстон, Принстон, Бостон, Нью-Йорк, Филадельфия, Таузенд-Окс). (источник)
- Corporate Programs Manager в harriscomputer. (источник)
- Junior Software QA Tester в newchartertech (Морсвилль) с зарплатой 50k - 70k USD ежегодно. (источник)
- Senior Partner Sales Manager в usertesting. (источник)
- Oracle Fusion Tech Lead в zoll (Челмсфорд) с зарплатой 125k - 155k USD ежегодно. (источник)
- Sr. Finance Business Analyst - Fusion Cloud в zoll (Челмсфорд) с зарплатой 125k - 165k USD ежегодно. (источник)
- Staff Software Cloud Engineer в qualcomm (Сан-Диего) с зарплатой 169.1k - 202.2k USD ежегодно. (источник)
- Pre-Sales Engineer в uniguest (Нэшвилл). (источник)
- Channel Account Manager в uniguest (Нэшвилл). (источник)
- Southeast US Regional Sales Manager в uniguest (Нэшвилл). (источник)
- Forward Deployment Engineer (Residency Program) в Hippocratic AI (Менло-Парк, Пало-Альто). (источник)
- Engineering Manager в Asana (Сан-Франциско) с зарплатой 264k - 300k USD ежегодно. (источник)
- Lead Product Manager, Enterprise Services Management в Asana (Сан-Франциско) с зарплатой 205k - 230k USD ежегодно. (источник)
- Director of Commercial Sales в langchain (Сан-Франциско) с зарплатой 300k - 350k USD ежегодно. (источник)
- Software Engineering Intern в Wedge (Сан-Франциско). (источник)
- Quantitative UX Researcher в ogcglobal (Бостон). (источник)
- Mission Director - Navy, Mission Systems в defenseunicorns (Сан-Диего) с зарплатой 145k - 185k USD ежегодно. (источник)
- Retirement Plan Advisor- Denver- Bilingual Spanish в Empower (Денвер) с зарплатой 75.8k - 107k USD ежегодно. (источник)
- Manager, Customer Success (Spanish Speaking) в Datadog (Бостон) с зарплатой 108k - 144k USD ежегодно. (источник)
- Франция:
- Principal Systems Architect Engineer в qualcomm (Фарнборо, София). (источник)
- Чехия:
- DevOps Engineer в SAP (Прага). (источник)
- Япония:
Final analytics
20 сентября 2026 года основной объем информации в группе "Relocation & Jobs" составили объявления о вакансиях, требующих офисного присутствия или подразумевающих релокацию. География предложений охватывает множество стран, включая США, Польшу, Ирландию, Германию, Японию и другие, что указывает на широкий спектр возможностей для специалистов, готовых к переезду. Преобладают вакансии в IT-секторе (разработка, инженерия, анализ данных, QA), а также в продажах и маркетинге.
Единственная новость, непосредственно касающаяся условий релокации, затрагивает Черногорию, где были уточнены правила пребывания для оформления ВНЖ. Отсутствие дискуссий в чатах по этим новостям может указывать как на их однозначность и отсутствие вопросов, так и на низкую вовлеченность аудитории в этот конкретный день. В целом, день характеризуется как информационно насыщенный в плане предложений работы за рубежом, но без активных обсуждений или появления новых трендов в области релокационных процессов.
Sources
- https://t.me/evacuatejobs/6498
- https://t.me/evacuatejobs/6499
- https://t.me/RelocationDEV/4661
- https://t.me/Relocats/5388
- https://t.me/Relocats/5390
- https://t.me/revacancy_global/340623
- https://t.me/revacancy_global/340624
- https://t.me/revacancy_global/340625
- https://t.me/revacancy_global/340626
- https://t.me/revacancy_global/340627
- https://t.me/revacancy_global/340628
- https://t.me/revacancy_global/340629
- https://t.me/revacancy_global/340631
- https://t.me/revacancy_global/340632
- https://t.me/revacancy_global/340633
- https://t.me/revacancy_global/340634
- https://t.me/revacancy_global/340635
- https://t.me/revacancy_global/340636
- https://t.me/revacancy_global/340637
- https://t.me/revacancy_global/340638
- https://t.me/revacancy_global/340639
- https://t.me/revacancy_global/340640
- https://t.me/revacancy_global/340641
- https://t.me/revacancy_global/340643
- https://t.me/revacancy_global/340644
- https://t.me/revacancy_global/340645
- https://t.me/revacancy_global/340646
- https://t.me/revacancy_global/340642
- https://t.me/revacancy_global/340647
- https://t.me/revacancy_global/340648
- https://t.me/revacancy_global/340649
- https://t.me/revacancy_global/340650
- https://t.me/revacancy_global/340651
- https://t.me/revacancy_global/340652
- https://t.me/revacancy_global/340653
- https://t.me/revacancy_global/340654
- https://t.me/revacancy_global/340655
- https://t.me/revacancy_global/340656
- https://t.me/revacancy_global/340658
- https://t.me/revacancy_global/340659
- https://t.me/revacancy_global/340660
- https://t.me/revacancy_global/340661
- https://t.me/revacancy_global/340662
- https://t.me/revacancy_global/340663
- https://t.me/revacancy_global/340664
- https://t.me/revacancy_global/340665
- https://t.me/revacancy_global/340666
- https://t.me/revacancy_global/340667
- https://t.me/revacancy_global/340668
- https://t.me/revacancy_global/340669
- https://t.me/revacancy_global/340670
- https://t.me/revacancy_global/340671
- https://t.me/revacancy_global/340672
- https://t.me/revacancy_global/340673
- https://t.me/revacancy_global/340674
- https://t.me/revacancy_global/340675
- https://t.me/revacancy_global/340676
- https://t.me/revacancy_global/340677
- https://t.me/revacancy_global/340679
- https://t.me/revacancy_global/340680
- https://t.me/revacancy_global/340681
- https://t.me/revacancy_global/340682
- https://t.me/revacancy_global/340683
- https://t.me/revacancy_global/340684
- https://t.me/revacancy_global/340685
- https://t.me/revacancy_global/340686
- https://t.me/revacancy_global/340687
- https://t.me/revacancy_global/340688
- https://t.me/revacancy_global/340689
- https://t.me/revacancy_global/340690
- https://t.me/revacancy_global/340691
- https://t.me/revacancy_global/340692
- https://t.me/revacancy_global/340693
- https://t.me/revacancy_global/340694
- https://t.me/revacancy_global/340695
- https://t.me/revacancy_global/340696
- https://t.me/revacancy_global/340697
- https://t.me/revacancy_global/340698
- https://t.me/revacancy_global/340699
- https://t.me/revacancy_global/340700
- https://t.me/revacancy_global/340701
- https://t.me/revacancy_global/340702
- https://t.me/revacancy_global/340704
- https://t.me/revacancy_global/340705
- https://t.me/revacancy_global/340706
- https://t.me/revacancy_global/340707
- https://t.me/revacancy_global/340708
- https://t.me/revacancy_global/340709
- https://t.me/revacancy_global/340710
- https://t.me/revacancy_global/340711
- https://t.me/revacancy_global/340712
- https://t.me/revacancy_global/340713
- https://t.me/revacancy_global/340714
- https://t.me/revacancy_global/340715
- https://t.me/revacancy_global/340716
- https://t.me/revacancy_global/340717
- https://t.me/revacancy_global/340718
- https://t.me/revacancy_global/340719
- https://t.me/revacancy_global/340720
- https://t.me/revacancy_global/340721
- https://t.me/revacancy_global/340723
- https://t.me/revacancy_global/340722
- https://t.me/revacancy_global/340725
- https://t.me/revacancy_global/340726
- https://t.me/revacancy_global/340727
- https://t.me/revacancy_global/340728
- https://t.me/revacancy_global/340729
- https://t.me/revacancy_global/340730
- https://t.me/revacancy_global/340731
- https://t.me/revacancy_global/340732
- https://t.me/revacancy_global/340733
- https://t.me/revacancy_global/340734
- https://t.me/revacancy_global/340735
- https://t.me/revacancy_global/340736
- https://t.me/revacancy_global/340737
- https://t.me/revacancy_global/340738
- https://t.me/revacancy_global/340739
- https://t.me/revacancy_global/340740
- https://t.me/revacancy_global/340741
- https://t.me/revacancy_global/340742
- https://t.me/revacancy_global/340743
- https://t.me/revacancy_global/340744
- https://t.me/revacancy_global/340745
- https://t.me/revacancy_global/340747
- https://t.me/revacancy_global/340748
- https://t.me/revacancy_global/340749
- https://t.me/revacancy_global/340750
- https://t.me/revacancy_global/340751
- https://t.me/revacancy_global/340752
- https://t.me/revacancy_global/340753
- https://t.me/revacancy_global/340754
- https://t.me/revacancy_global/340755
- https://t.me/revacancy_global/340756
- https://t.me/revacancy_global/340757
- https://t.me/revacancy_global/340758
- https://t.me/revacancy_global/340759
- https://t.me/revacancy_global/340760
- https://t.me/revacancy_global/340761
- https://t.me/revacancy_global/340762
- https://t.me/revacancy_global/340763
- https://t.me/revacancy_global/340764
- https://t.me/revacancy_global/340765
- https://t.me/revacancy_global/340766
- https://t.me/revacancy_global/340767
- https://t.me/revacancy_global/340768
- https://t.me/revacancy_global/340769
- https://t.me/revacancy_global/340772
- https://t.me/revacancy_global/340773
- https://t.me/revacancy_global/340775
- https://t.me/revacancy_global/340774
- https://t.me/revacancy_global/340776
- https://t.me/revacancy_global/340777
- https://t.me/revacancy_global/340778
- https://t.me/revacancy_global/340779
- https://t.me/revacancy_global/340780
- https://t.me/revacancy_global/340781
- https://t.me/revacancy_global/340782
- https://t.me/revacancy_global/340783
- https://t.me/revacancy_global/340784
- https://t.me/revacancy_global/340785
- https://t.me/revacancy_global/340786
- https://t.me/revacancy_global/340787
- https://t.me/revacancy_global/340788
- https://t.me/revacancy_global/340789
- https://t.me/revacancy_global/340790
- https://t.me/revacancy_global/340792
- https://t.me/revacancy_global/340793
- https://t.me/revacancy_global/340794
- https://t.me/revacancy_global/340795
- https://t.me/revacancy_global/340796
- https://t.me/revacancy_global/340797
- https://t.me/revacancy_global/340798
- https://t.me/revacancy_global/340799
- https://t.me/revacancy_global/340800
- https://t.me/revacancy_global/340801
- https://t.me/revacancy_global/340802
- https://t.me/revacancy_global/340803
- https://t.me/revacancy_global/340804
- https://t.me/revacancy_global/340805
- https://t.me/revacancy_global/340806
- https://t.me/revacancy_global/340807
- https://t.me/revacancy_global/340808
- https://t.me/revacancy_global/340809
- https://t.me/revacancy_global/340810
- https://t.me/revacancy_global/340811
- https://t.me/revacancy_global/340813
- https://t.me/revacancy_global/340814
- https://t.me/revacancy_global/340815
- https://t.me/revacancy_global/340816
- https://t.me/revacancy_global/340817
- https://t.me/revacancy_global/340818